日経トップリーダー2025年12月号への掲載

「日経トップリーダー」2025年12月号に弁護士島田直行による連載記事が掲載されました。

『トラブル以上事件未満　困った社員の事件簿
　第20回　感情に｢反応｣せず、冷静に｢対応｣する』

感情で動く社員への対応に頭を抱える経営者からのご相談が増えています。背景には、SNSの普及により“共感されること”が当たり前となり、自分の気分や感情が優先される文化が広がったこともあるのかもしれません。
注意をしたら「パワハラ」と言われ、かといって放置するのは他の社員に不公平…。こうした時代には、従来の“正しい指導”をしても、誤解を招くことがあります。

経営者としては、感情に巻き込まれず冷静に“対応”する力が必要です。今回の記事では、社員の感情に配慮しつつ社内秩序を守るための新しい指導法を解説しています。ぜひご一読ください。